
近年来,鼓楼法院将特邀调解作为开展矛盾纠纷多元化解和诉源治理的重要路径,不断拓宽调解渠道,主动吸纳不同行业、不同领域有社会公益热情和能力的组织加入调解队伍,凝聚多元解纷合力。9月22日,鼓楼法院召开特邀调解组织颁证仪式及业务培训会,副院长李仁军,院党组成员、政治部主任李杰,立案庭负责人及获聘特邀调解组织代表参与本次活动。
李仁军副院长介绍了鼓楼法院开展特邀调解工作以来取得的成果,肯定了其在缓解法院“案多人少”现实困境、节省当事人解纷成本、积极推进诉源治理、提升司法效能等方面的重要意义。并对获聘特邀调解组织提出了三点要求:
一是要强化责任意识
提高思想认识,充分发挥特邀调解组织自身在相关领域的专业优势,不断吸收、运用先进调解经验,依法调解、以情讲理。
二是要加强业务学习
结合工作实际,善于查找规律、总结经验,不断提高自身法律素养和调解能力,更好地解决各类矛盾纠纷。
三是要忠诚履职尽责
牢记工作职责,严守工作纪律,坚持文明调解、公正调解、廉洁调解,维护特邀调解组织的形象,提升特邀调解制度的社会认知度与接受度。
李杰主任宣读了本次获聘的12家特邀调解组织的名单,并从落实“为群众办实事示范法院”创建活动、最大程度满足人民群众纠纷解决需求、推动诉讼源头治理等角度对特邀调解组织提出了期望,希望各特邀调解组织能公正调解、忠诚履职,充分发挥与群众密切联系的优势,架起法院与人民群众之间的“连心桥”,助力矛盾纠纷高效化解。
立案庭张谦庭长介绍了特邀调解工作的基本概况、工作流程以及注意事项,带领参会代表学习了《最高人民法院关于人民法院特邀调解的规定》以及《南京市鼓楼区人民法院特邀调解工作办法》,细致讲解了案件分流、诉调对接、司法确认、特邀调解组织管理等重点内容。
“辛果工作室”人民调解员金璞华与参会代表分享了调解心得与工作经验,通过一个个生动的调解案例深入浅出地传授了实用、科学的调解技巧,获得了参会代表的一致好评。
下一步,鼓楼法院将继续完善特邀调解工作机制,优化诉调对接工作方式,与各特邀调解组织合力探索、守正创新,共同开创特邀调解工作新局面。